Im letzten Drittel ihres Arbeitslebens sind Mitarbeiter 50 plus keine Tattergreise, sondern erfahrene und leistungsfähige Experten. Mit einer umfassenden betrieblichen Gesundheitsförderung will Heidelberger Druck die Arbeitsfähigkeit der älteren Beschäftigten erhalten.
Von den rund 5.000 Beschäftigen am Standort Wiesloch-Walldorf arbeiten rund 50 Prozent in der Montage, Produktion
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