Das persönliche Gespräch ist häufig das wirksamste Mittel, um gezielt zu informieren und Verhaltensänderungen zu bewirken. Das gilt im Arbeitsschutz gerade für die Sicherheitsbeauftragten, die ohne Weisungsbefugnis direkt im kollegialen Umfeld etwas bewegen sollen. Einige Kommunikations-Tipps können ihnen dabei helfen, auf offene Ohren zu stoßen.
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Es gibt viele Fälle, in denen die Fallhöhe für eine herkömmliche Absturzsicherung nicht ausreicht. Beispiele für Arbeiten in geringer Höhe sind z.B. der Auf- und Abbau von Gerüsten, die Wartung von Industrieanlagen und Arbeiten in Verladehallen sowie Anwendungen in der Bahn und…
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