Trauerfälle im Unternehmen: Trauer ist, wenn jemand gestorben ist, oder auch, wenn etwas Wichtiges wegfällt

Trauer wird nicht nur her­vorgerufen, wenn jemand gestor­ben ist. Trauer oder trauerähn­liche Zustände kön­nen auch entste­hen, wenn ein pri­vater Rückschlag erfol­gt oder betriebliche Restruk­turierun­gen über die Beschäftigten here­in­brechen. Egal, ob die daraus resul­tierende psy­chis­che Belas­tung extern oder betrieb­s­be­d­ingt ist: Sie wirkt sich im Unternehmen aus.